于正要求艺人带新人是否合理？业内人士激烈讨论

近年来，影视行业竞争愈发激烈，新人演员的生存空间不断被挤压，而资深艺人的资源争夺也进入白热化阶段。近日，知名编剧、制片人于正在社交平台公开表示，要求旗下艺人必须"带新人"才能获得更多资源，这一言论迅速引发业内热议。从杨幂、赵丽颖到如今的许凯、白鹿，"于正系"艺人捧新人的模式早已成为行业现象。这一要求究竟是行业良性发展的必经之路，还是对艺人自主选择权的剥夺？观众又是否要为"强塞"的新人买单？

资深艺人带新人是否属于义务范畴

在传统戏曲行业，师父带徒弟是延续百年的行规。但在现代影视工业体系中，艺人之间是否存在这样的传承义务？支持者认为，行业需要新鲜血液，资深艺人有责任提携后辈；反对者则指出，艺人合约中并未明确规定此类义务，强制要求可能构成变相的资源捆绑。某经纪公司负责人透露："现在很多项目都会附加'打包'条件，主演必须接受制作方指定的新人演员，这已经成为潜规则。"

新人质量参差不齐引发的观众抵触

观众反馈显示，强行安插新人的做法正在遭遇越来越强的市场反弹。在某热播剧中，新人演员生硬的表演让剧集豆瓣评分直降2分，弹幕中"关系户"的吐槽刷屏。影视评论人"黑刀"表示："观众反感的是制作方把新人培养成本转嫁给作品质量的行为。如果新人确实有实力，观众自然会买单，但多数情况下新人都是被'硬塞'进来的。"这种抵触情绪直接反映在收视率和网络播放数据上。

行业生态失衡下的无奈之举

多位制片人坦言，要求艺人带新人背后是行业资源高度集中的现实。头部艺人片酬占比过高，制作方不得不通过"打包"新人的方式来平衡成本。某平台采购负责人透露："现在一个S级项目，主演片酬可能占到总预算的40%，如果不绑定一些新人，根本没法控制成本。"这种畸形生态导致新人要么依附大牌艺人，要么面临无戏可拍的困境，进一步加剧了行业的两极分化。

这场关于"艺人是否应该带新人"的争论，本质上反映的是影视行业人才培养机制与商业逻辑的深层矛盾。在流量至上的市场环境下，如何建立更健康的新人培养体系，平衡商业利益与艺术质量，值得整个行业深思。毕竟，观众最终只会为优质内容买单，而非制作方的"良苦用心"。